2023联合利华暑期实习生项目招聘简章

无限商机，缤纷世界，你我共赢

联合利华暑期实习生项目，通过2个月的实习时间，你可以体验到

• 具有挑战性的前沿项目，了解业务概况

• 各部门具体工作内容和跨部门合作方式

• U家友好的工作氛围的公司福利，还有mentor和buddy助你提高职场能力

 暑期实习表现优异者将会直接获得2024联合利华管理培训生offer！

【申请方式】

1.    关注“联合利华微招聘公众号”，获取网申入口！

2.    点击https://campus.chinahr.com/pages/unilever-si2023/ ，立即开启网申！

【申请条件】

海内外高校2024届中国籍本科及以上毕业生，且毕业时间满足（以毕业证上日期为准）：2023年9月1日-2024年7月31日

【实习时间】

2023年7月1日-8月31日  线下实习

【招聘部门】

【招聘日历】

网申：3.15-4.9 （24:00截止）

线上测评：4.10-4.17

视频面试：4.22-4.24

评估中心：5.20-5.21

【关于联合利华】

联合利华是世界领先的美妆与健康用品、个人护理用品、家庭护理用品、食品营养品以及冰淇淋的提供商之一，产品覆盖400多个品牌，畅销在190多个国家和地区，每天有34亿消费者在世界各地使用我们的产品。

2022年，我们的全球营业额突破600亿欧元，增长率高达14.5%。2017年至今，在中华英才网举办的中国大学生最佳雇主评选中，联合利华已连续六年荣获快消类“最佳雇主”榜首。

在2022雇主品牌创意节评比中，联合利华凭借多元化与包容性的企业文化、可持续发展的人才模式及成熟完善的培训体系成功斩获最佳校园项目奖，成为中国职场人最向往的20家最具创新力年轻力企业之一。

体贴多样的员工福利

联合利华的使命是"让可持续生活触手可及"。可持续的理念不仅存在于我们的业务经营中，也体现在各个方面。我们认为，员工的健康福祉是确保员工更长久更高效工作的重要保障。

我们努力为员工提供安全健康的工作环境以及良好的员工福利，比如，通过完善公司食堂、班车、引入公租房来帮助解决员工日常"吃住行"问题；通过开设日托班和暑托班来减轻双职工家长的育儿压力，等等。

成熟完善的培训体系

联合利华的人才培养和发展计划处于行业领先的地位，我们每年在员工培训投资超过百万，覆盖通用力、专业力和领导力的上万门线上线下培训课程。此外，公司还定期组织内部创业项目，鼓励员工秉持开拓创新精神，充分激发个人潜能和工作热情，全面推动个人职业的发展。未来，联合利华将继续打造求职者和员工的向往之地，成为年轻职场人的最佳选择。

FAQ

Q: 所有在校生都可以申请吗？

A：只要你海内外高校2024届中国籍本科及以上毕业生，且毕业时间满足（以毕业证上日期为准）： 2023年9月1日-2024年7月31日即可申请

Q：我以前申请过U家管培生，读研深造后再次成为应届毕业生，我还可以投递吗？

A：只要你毕业时间符合要求，我们大门打开，欢迎再次挑战U家管培生~

Q：今年暑期实习生面试没有通过，或是暑期实习后没有拿到return offer，秋招还能再战吗？

A：完全可以！我们没有冷冻期~感谢你对U家的执着和喜爱呀~

Q：今年会有哪些宣讲会和官方活动？

A： U家今年有多场线上宣传活动，包括U家大型空中宣讲会和各部门直播宣讲会，我们准备了满满干货，你想知道的校招资讯应有尽有，参与线上活动将有机会喜提Green Pass！

我们将第一时间在“联合利华微招聘”公众号上更新各种活动的相关信息，欢迎大家关注！

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