CET中电技术 2021届校园招聘简章
公司简介
深圳市中电电力技术股份有限公司（以下简称“CET”）成立于1993年，聚焦工业、建筑与市政、电力系统、交通基础设施、数据中心与电信运营商、渠道合作伙伴等客户群。
CET运用电工技术、微处理器技术、云计算、大数据等技术，研发出了丰富实用的硬件产品、软件产品、系统解决方案，以满足客户对安全、可靠、环保用电的需求，推动能源互联互通的一、二次设备融合，成为以“云大物移智”为代表的能源互联网系统集成商。
CET已经稳步发展成为员工持股的国家级高新技术企业、深圳市重点软件企业，组建成由深圳总部、深圳盐田生产基地、武汉第二总部及生产基地、30多个分公司、30个区域性用户服务及技术支持中心组成的全国性营销服务管理体系，在电力硬件产品、软件产品、系统集成、生产制造、用户现场服务、市场营销等方面，构建了领先的整体优势，综合实力位于本土第一梯队，技术水平已跻身国际领先行列。
CET正积极拓展全球化经营，在欧洲、亚洲、大洋洲等地发展了多家代理商，以高质量的产品和服务，赢得了客户的信赖。
CET“百人计划”
1、目标
围绕“打造活108年的好企业”，成长为电能管理及能源管理领域的中国的世界级企业的战略目标，CET计划用3-5年的时间，从高校中招聘和引进200名优秀研发人才和后备干部人才，重点培养造就公司未来的领导者、团队负责人、核心技术负责人。
2、事业平台
l 提供参与挑战性前瞻性研发课题的机会，例如，基于云计算的下一代电力自动化云平台研究、能源互联网IoT应用技术研究、能源互联网大数据分析和应用技术研究、能源互联网AI及深度学习应用技术研究、电能质量诱因诊断的研究、电网谐波源定位的研究、能源互联网故障诊断及定位的研究、AI继电保护装置的研究；
l 提供多通道职业发展路径，提供硬件研发、嵌入式软件研发、主站软件研发、电气设计、产品经理、用户技术支持、用户现场服务、销售等多岗位，确保个人发展与公司发展有机结合，实现个人与公司共同成长；
l 优质的科研平台：深圳市战略新兴产业新能源行业技术中心、深圳市智能电网在线监测关键技术工程实验室。
3、招聘要求
l 招聘对象：2021届（ 2020年9月-2021年8月期间毕业）优秀博士、硕士、本科毕业生；
l 工作地点：深圳、武汉、长沙、西安及全国主要省会城市、重点地级市
4、招聘职位
类别 | 招聘岗位 | 工作地点 | 对口专业 |
后备人才 | 作为综合人才培养，入职初期不定岗，经过一年培养后，结合个人意向和公司需求确定目标岗位。 | 深圳/武汉/长沙 | 专业不限 |
智能装置研发 | 硬件研发工程师 | 深圳/武汉/长沙 | 电气工程及其自动化、电子信息工程、计算机科学与技术等相关专业 |
测试开发工程师 | |||
嵌入式软件工程师 | |||
物联网研发工程师 | 深圳/武汉/长沙/西安 | ||
Linux系统工程师 | 深圳/武汉 | ||
软件研发 | 开发岗：C++开发、数据库开发、WEB前端开发、Unity3D开发、软件测试工程师、UI设计师、产品经理 | 深圳/武汉/长沙/重庆 | 计算机科学与技术、软件工程、电气、能源与动力工程或其他理工科专业工程及其自动化、电子信息工程 |
服务岗：项目经理、解决方案工程师、软件售前售后技术支持、三维可视化设计师、系统工程师（电能质量） | |||
研究岗：电力系统应用技术研究员（硕博研究生）、能源大数据分析研究员（硕博研究生） | 全国省会城市 | ||
技术 | 技术服务工程师（含项目管理、售前技术支持和现场应用方向） | 全国省会城市 | 电气工程及其自动化、自动化、测控技术及仪器、电子信息工程、通信工程或其他理工科专业。 |
系统集成工程师（项目管理方向） | |||
电气设计工程师 | 深圳/武汉/西安/成都 | 电气工程及其自动化、自动化、集成电路设计等相关专业 | |
IT | IT开发（ABAP、JAVA、WEB前端） | 深圳/武汉 | 计算机科学与技术、信息管理与信息系统等相关专业 |
业务需求分析工程师 | |||
销售 | 销售工程师 | 全国省会城市 | 工科相关专业 |
电商 | 线上营销岗（含电商销售、技术支持、创意运营方向） | ||
市场 | Marketer（含品牌管理、宣传推广、市场调研分析方向） | 深圳/武汉 | 市场营销学 、新闻学、新媒体等相关专业 |
财务 | 财务专员 | 深圳 | 财务管理、会计等相关专业 |
5、薪酬福利
l 提供富有竞争力的薪酬；
l 每年两次调薪机会、灵活的调薪机制；
l 六险一金；
l 周末双休、带薪年休假；
l 节日福利；
l 年度免费体检；
l 入户深圳市、武汉市；
l 丰富多彩的团建活动，多种多样的体育运动。 6、职业发展
l 应届生定制化入职培训—助你从校园人到职场人的华丽转身；
l 导师制个性化在岗培训—导师学员制，实现合作双赢；
l 转岗机制—根据个人意愿结合公司实际情况，一年2次绩效良好及以上可向有招聘需求的部门申请转岗；
l 直通式职级线路—只要你勤奋努力，没有人能阻挡你的发展；
l 多元化职业通道发展—业务路径+专业路径+管理路径。
应聘流程
网申→宣讲会→笔试→面试→签约
网申地址：
PC端：cet.zhaopin.com
手机端：关注公众号"ONE CET"，选择"加入我们"，点击"校园招聘"即可投递；
