序号

一级部门

岗位名称

岗位职责

任职资格

工作城市

招聘需求

1

通用、模架、支护

销售经理岗（管培生）

1、负责工程设备、施工材料等租赁市场的开发，以及工程施工业务的承接，拓宽业务渠道；
2、挖掘市场潜在信息，及时跟踪大客户，建立并维护大客户关系；
3、负责项目合同的签订、跟进项目过程管理、做好结算回款工作。

1、本科及以上学历；
2、市场营销、工程机械等专业优先。

全国范围：上海、广州、天津、深圳、杭州、武汉、南京等

30

2

资产中心

债权管理岗（管培生）

1、处理公司出险业务应收款的跟踪、催收、诉讼事项，压缩坏账规模；
2、参与电话、现场客户催收，承办催款函、法务函、律师函发送工作；
3、就租金拖欠案件收集相关证据，配合公司法务起诉并参与法院庭审、处理后续法院执行沟通工作；
4、负责区域应收账款管理；
5、协助建立并完善公司应收账款风险管理体系；
6、负责公司催收专业知识库建立和维护。

1、本科及以上学历；
2、法学、法务、财务等专业。

上海

3

3

仓储管理岗（管培生）

方向一，供应链管理：供应商的开发、导入，以及对供应商进行分类管理。
方向二，采购执行：根据采购计划制订采购订单，并对订单的交付进行日常跟踪。
方向三，仓储管理：出入库管理、报表制作、数据分析。

1、本科及以上学历；
2、物流管理、物流工程、工业工程等专业优先。

上海

2

4

资产维修岗（管培生）

方向一：维修管理：负责公司高空作业车方向的维修管理工作，通过一线历练并设计提效方案并落地，从工作流程和人员管理等方向提升人机服务占比；
方向二：材料维修：负责公司支护、模架材料方向的维修管理工作，大型工程项目的工程材料管理工作，需要建规范化体系，降低损耗，降本增效。

1、本科及以上学历；
2、土木、力学、管理、材料、工业工程等专业优先。

上海

2

5

战略中心

市场研究岗（管培生）

1、公司重大战略议题的发现与研究解决；
2、经营和管理战略决策的预审；
3、业务和职能组织的战略检查；
4、组织、流程、制度和机构管理；
5、承接公司战略，全面收集管理提升需求，协助管理层评估决策，推动重大管理提升工作落地。

1、本科及以上学历；
2、工商管理、财务管理等专业优先。

上海

2

6

运营中心

商务租赁岗（管培生）

方向一，结算：审核与工程收入、工程成本相关联的各项数据；审核项目过程结算和完工总结算。
方向二，造价：完成立项审批，包括根据图纸、方案进行风险判断，分析人材机等情况；完成成本分析审批，包括投标价测算、成本预审等；完成招投标文件制作和审核，完成项目评审流程保证及时投标。
方向三，预算：负责项目成本计算、编制竣工决算，随时掌握预算成本、实际成本；负责工程订单、工程合同、结算单等审核和校准。

1、本科及以上学历；
2、工程管理、工程造价等相关专业。

上海

1

7

调度配置岗（管培生）

1.营业店资产配置管控（工程临时支护钢结构）
2.营业店成本控制
3.客户需求安排
4.营业店资产安全管控

1、本科及以上学历；
2、物流、供应链等相关专业优先；
3、熟练使用办公软件；
4、有驾照。

上海

1

8

法律事务岗（管培生）

1. 协助部门负责人全程参与港股上市IPO及上市后各项资本化合规工作；
2. 沟通对接外部服务机构包括但不限于律师事务所、会计师事务所和券商等，完成相应的尽职调查、招股书审阅、信披文件审阅等工作；
3. 根据需要，处理日常经营法律事务，参与合同文本的制定、审阅、修订和参与公司重大合同的谈判、签订，对各类合同的履行进行监督；
4. 根据相关政策法规和公司发展战略，参与制定并持续完善公司法律风控体系、各类业务法律风险管理办法或控制措施等制度流程；
5. 处理部门负责人交办的其他法律事项。

1、本科及以上学历；
2、法学、法务、财务等专业。

上海

1

9

供应保障中心

采购执行岗（管培生）

1、 根据采购计划制订采购订单，并对订单的交付进行日常跟踪；
2、 处理订单交付期间发生的异常情况（主要为预付款逾期、验收入库不及时、结算资料不全），对于偶发性问题进行日常跟进处理，并月度反馈处理情况，对于频发性异常情况，主动牵头开展专题专项处理；
3、 洞察订单交付过程中的可能的风险点，及时提示相关部门和岗位，并主动跟踪执行情况确保风险控制到位；
4、 保质保量完成上级安排的其他工作。

1、 本科及以上学历；
2、供应链、物流、财务相关专业者优先；

上海

1

10

供应商开发岗（管培生）

1、参与公司机械设备或钢材加工类采购管理体系建设，包括但不限于制度、流程、评价标准的建立与优化等工作；
2、优化现有司机械设备或钢材加工类策略，开发新的采购渠道，实现采购降本增效；
3、负责公司司机械设备或钢材加工类供应商开发工作，包括但不限于供应商寻源、考察、导入、价格谈判、协议/合同签订等
4、负责公司司机械设备或钢材加工类采购的合规管理；
5、为其他部门提供本职位工作领域的协助与支持，完成上级交办的其它工作。

1、 本科及以上学历；
2、供应链、物流、财务相关专业者优先；

上海

1

11

工程实施部

支护工程岗（管培生）

1、负责基坑钢结构支护项目的安全质量及进度结算工作；
2、负责项目人员、设备和材料的计划安排和过程落实工作；
3、负责协调甲方及监理的日常性工作。

1、本科及以上学历；
2、土木工程等相关专业。

上海

1

12

支护桥梁岗（管培生）

1.负责我司工程实施部钢栈桥、钢围堰项目的现场管理；
2.优化施工方案、节约公司成本，推进栈桥、围堰项目的进程；
3.负责项目的整体交付，推进产值、利润、质量、安全等关键指标达成。

1、本科及以上学历；
2、土木工程、桥梁等相关专业。

上海

1

13

模架工程岗（管培生）

1、负责脚手架项目工程质量、进度、安全以及文明施工管理，协助其他部门进行成本、设计管理；
2、负责项目现场施工情况的巡视、监督、检查、指导、纠偏和验收工作；
3、熟悉施工图纸及各相关节点工期要求，解决项目中的土建专业技术问题；
4、负责对本专业工程资料、施工技术方案审批、设计及变更的实施；
5、负责本专业现场工作问题的协调，发现问题督促整改。

1、本科及以上学历；
2、土木工程等相关专业。

上海

2

14

人力资源部

人力资源岗（管培生）

方向一：招聘管理：组织并参与社招、校招、猎聘等不同方向的招聘实施工作；
方向二：人才发展：组织并参与公司的管理干部梯队的建设和选拔、竞聘等工作；
方向三：薪酬绩效：组织并参与公司的薪酬体系建设、薪酬发放、绩效体系建设、绩效考核等工作；
方向四：员工培训：组织并负责公司内部培训活动的策划和执行，并建设员工培训体系；
方向五：共享服务：完成公司的SSC平台的所有支持性工作，保证公司的稳定运行；
新人一般从招聘管理开始做起。

1、 本科及以上学历；
2、人力资源相关专业者优先；

上海

1

15

财务中心

财务岗（管培生）

1、承接总部对事业部预算管理要求，编制业务单元预算，并进行管理核算；
2、基于业务需求搭建内部核算体系和绩效考核体系，并出具管理报表；
3、搭建价格管理体系，通过报价管理、价格执行分析、价格考核体系等措施确保事业部运营效率；
4、搭建设备运营管理体系，对事业部资产配置、资产处置等业务阶段进行管理；
5、针对业务方向需求，提供税务和资金方面的专业支持。

1、 本科及以上学历；
2、财务相关专业者优先；
3、精通EXCEL、PPT、WORD等办公软件；
4、有考取CPA等证书优先。

上海

1