中国信科 · 光迅科技2025校招简章
一、公司介绍
中国信息通信科技集团有限公司（简称“中国信科”），2018年7月由原武汉邮电科学研究院（烽火科技集团）和原电信科学技术研究院（大唐电信集团）联合重组而成，是国务院国资委直接管理的信息通信高科技中央企业。公司注册资本300亿元，资产总额逾1000亿元，员工人数3.5万人，集团总部位于湖北省武汉市。中国信科是中国光通信的发源地、无线通信领域创新高地，是国际知名、国内领先的信息通信产品和服务核心供应商。集团由6家上市公司和多家非上市公司组成，分支机构遍布全国31个省市自治区和海外30多个国家，业务覆盖全球100多个国家和地区，年销售规模600多亿元。中国信科集团将致力于深入贯彻落实习近平总书记作出的 “核心技术、关键技术、国之重器必须立足于自己”等重要指示精神，坚持“发展是第一要务、创新是第一动力、人才是第一资源”的指导思想，全力打造世界一流的信息通信企业。
武汉光迅科技股份有限公司(以下简称“光迅科技”)是中国信科（国务院国资委直管央企）旗下主力上市企业，前身是成立于1976年的邮电部固体器件研究所，主要从事光通信领域内光电子器件的开发与制造；是光电子行业先行者，专注于光通信领域40余年，多项国内“第一“由此诞生；是“国家认定企业技术中心”、“国家技术创新示范企业”、“光纤通信技术和网络国家重点实验室”，具备光电芯片、器件、模块及子系统产品的战略研发和规模量产能力。作为国内首家上市的通信光电子器件公司（股票代码 002281），连续17年入选“全球光器件最具竞争力企业10强（第四名）”“中国光器件与辅助设备及原材料最具竞争力企业10强（第一名）”，市场份额位列全球第四。作为光电子器件研发的先行者，公司先后承担“863计划”、“973计划”等各类国家级项目100余项；主导制定国际标准1项，这是光通信有源器件领域第一项中国主导制定的IEC国际标准；累计牵头参与起草国家和通信行业标准240余项，申请国内利2470余项。公司始终坚持“三个面向”的科技创新主攻方向，坚持以习总书记视察集团讲话精神为指引，大力攻关光通信领域核心、关键技术，努力建成全球光电子信息产业主导企业。
二、薪酬福利
薪 酬：提供业内极具竞争性和吸引力的薪资标准
奖 金：基于业绩贡献的价值评价和分配体系，给予有额外努力与独特贡献的人员奖励和特别激励
股权激励：根据公司的经营发展状况不定期实施股权激励计划
专项奖励：每年评选优秀团队、优秀个人，设置专利奖、论文奖、合理化建议奖等专门奖项
七险两金：包含法定的五险一金，补充商业医疗保险、团体意外险、企业年金
带薪假期：员工享受国家法定的带薪年休假、公休假、婚假、产假、护理假、育儿假等
暖心福利：报到安置费、免费工作餐、员工班车、交通补贴、通讯补贴、年度健康体检、生日礼物、节假日物资等
园区环境：超大湖景办公楼、员工宿舍、员工食堂、专业医务室等
文化活动：党团活动、家庭开放日活动、员工俱乐部活动、羽协/篮协/足协/摄协等多个协会
三、招聘岗位及要求
招聘岗位：
技术类：光学与工艺工程师、硬件工程师、嵌入式软件工程师、嵌入式软件工程师（FPGA）、应用软件工程师、网管软件工程师、芯片工艺工程师、可靠性工程师、结构工程师、测试工程师、工艺工程师、产品工程师、IE工程师
营销类：大客户销售工程师（国内）、大客户销售工程师（国际）、售前技术支持工程师
专业类：质量工程师、采购商务工程师、采购履行工程师、仓储物流工程师、供应商质量管理工程师、计划工程师、贸易合规工程师
学历要求：2025应届本科、硕士、博士
专业要求：
光学类：光学、光电子等
通信类：通信工程等
软件类：软件工程、计算机等
电子信息类：电子电路、集成电路、微电子、电子信息工程、电磁场、自动化控制、仪器仪表等
物理类：物理学、半导体、电子材料等
机械类：机械工程等
其他：英语、日语等语言专业，供应链及物流相关专业，数学、统计相关专业，工业工程专业，国际经济贸易、经济管理相关专业等
注：详细专业要求，请参见各岗位任职要求描述。
Base地：武汉
四、招聘流程
网申—空宣/宣讲会—测评—笔试—初面—复面—HR面—录用（offer）—签三方协议—体检
1、网申通道
方式二：微信公众号【光迅招聘】
2、线下/线上宣讲会：9月-10月
具体时间地点请关注“光迅招聘”微信公众号，或关注所在学校就业信息网，我们会第一时间发布各环节详细安排。
3、面试分批开展。
五、咨询与答疑渠道
有任何关于2025校招的问题咨询，可依据自身情况加入以下QQ群：
中部地区906336178
西部地区935845014
华北地区897583162
东北地区862020139
东南地区936394098
