邀明日之星 共创大道未来

航天新长征大道科技有限公司2026届校园招聘简章

一、关于我们

航天新长征大道科技有限公司是中国航天科技集团旗下的高新技术企业。公司秉承“为客户创造价值、助推行业进步、与员工共同成长”的发展理念，聚焦工业控制与数智技术创新，致力于为客户提供先进、自主、可靠的装备制造与装备保障系统、产品与服务。

经过多年发展，公司成为军工装备测试与仿真系统、智慧发射场等领域行业领先企业。公司坚持科技创新，服务国家战略，交付2000余套测试设备与模拟训练系统，支撑重点型号研制；承担北京 2022 年冬奥会开闭幕式核心系统、国家首个商业航天发射场智慧系统、大连市中小企业数字化转型城市建设等多项重大项目。

公司是国家级重点“专精特新”小巨人企业、国资委“科改示范”企业，长征云工业互联网平台入选国家级双跨工业互联网平台。公司在北京、大连设立研发中心，拥有一支年轻、富有创新力的技术和产品团队，硕士以上学历占85%，具备丰富的航天系统工程能力、创新能力。公司建有三个省级创新中心，先后承担科技部、工信部等国家级、省级课题10余项；自主研制的GLINK通信总线产品、物联网平台、SCADA软件、高精度测试产品处于行业领先地位。

二、招聘岗位

2026届校园招聘岗位

三、招聘要求

1、2026届重点院校硕士及以上学历毕业生。

2、具有良好的政治素质，诚实守信，遵纪守法，品行端正，无违法违纪违规行为及不良行为记录。

3、具有较强的自我驱动力、责任心、学习能力和良好的团队协作精神。

4、认同航天文化，有志为中国航天强国事业贡献青春力量。

四、员工成长

1、国企平台：国企平台，硕博人才汇聚，参与多项国家重大专项工程，技术大拿带队攻坚，创新有土壤。

2、精准培养：入职培训 + 双导师带教，“明日之星”和“领雁人才”计划为青年人才成长为核心骨干实施精准培养和人才成长基金支持。

3、多元发展：专业和管理双通道成长路径，形成全员覆盖横向贯通、纵向畅通的岗位职级通道体系，保障员工职业发展。

五、薪酬福利

1、 青年人才安家保障：2026年应届985/211硕博士，每年发放3-5万安家保障金，连续补贴三年。

2、 极具竞争力的薪资待遇：行业内竞争性薪酬，专项奖励、超额利润奖励、项目收益分红等中长期激励。

3、丰厚的国企福利保障：最高比例五险一金、补充医疗保险、重疾险、意外险、子女险、餐饮补贴、防暑降温补贴、通讯补贴、节假日福利、生日福利、结婚/生子/儿童节/妇女节等祝福慰问、全员健康体检、带薪年假、带薪病假、带薪育儿假、陪产假等。

六、加入大道

1、投递简历（勿重复投递）

方式一：校园宣讲会、双选会现现场投递；

方式二：boss、国聘等招聘平台投递；

方式三：招聘邮箱hrzhaopin@htdadao.net，投递简历命名方式：学校+专业+姓名+应聘岗位。

2、招聘流程

宣讲会/双选会：现场投递—筛选简历—笔试—分批面试—offer沟通—录取通知—体检—实习/入职

线上流程：招聘平台/邮箱投递简历—筛选简历—笔试—分批面试—offer沟通—录取通知—体检—实习/入职

3、联系方式

联系人：何老师 迟老师   校园招聘专线：010-57058741