卡本科技2026届“未来咖”计划校园招聘简章

一、公司简介

我们是结构加固、路桥养护、建筑及桥梁工业化、建筑涂装等领域的集产品研发、生产和技术服务于一体的系统供应商。

（一）深耕朝阳行业：深耕“十四五规划”重推的城市更新与建筑加固改造行业，服务国家发展大局

（二）业绩高速增长：实现连续16年正+增长，保持行业领先

（三）打造活力组织：00后主管、95后销售经理，扁平管理，开放、尊重的工作氛围

（四）各项权威认证：荣获“国家级专精特新小巨人”，是国家对企业具有突出的专业能力和创新能力的认可，并国家高新技术企业、天津市企业技术中心等荣誉；拥有十余项高新技术产品，申请300+项专利，多项产品科技成果鉴定为“国际先进”；参与国标、行标、地标20余项，被中央、省市级主流媒体报道10余次

二、企业文化

企业使命:创造卓越品质，成就美好生活
企业愿景:成为引领结构安全技术与加固涂装材料行业进步的美好企业
企业精神:积极、团结、创新、卓越
企业核心价值观:客户至上  开放创新  团队制胜  艰苦奋斗
商业道德:不批评竞争对手的产品；不破坏竞争对手已签订的订单；不许贿赂。

三、企业人才观

共建美好企业，成就更好的你！

开放：我们拥有最纯粹的工作氛围，没有森严的等级观念，信息开放共享，思维碰撞升华，唤醒你内心的原动力。

尊重：我们尊重差异，包容最特别的你，接纳最真实的你，让你放手去做不被定义的后浪！
发展：我们搭建高速发展的平台，培训机制系统完善，导师全程陪伴，毫无保留分享探讨，实战强化升级，助你成为卓尔不凡的自己！

四、招聘岗位

我们希望的你：

1、目标永动机：目标导向较好

2、沟通魔方手：善于沟通，多方策略转动跨部门协作魔方

3、非标品猎人：打破常规，勇于创新

4、问题分析师：较好分析思考和解决问题的能力

五、薪酬福利

（一）提供富有竞争力的薪酬：本科年薪10W-15W;硕士年薪15W-20W；

（二）薪酬体系：员工薪酬=基础工资+绩效工资+提成/计件工资+工龄工资+奖金+岗位补助+人才补贴+其他补贴+福利；

（三）福利为员工全额缴纳六险一金（五险一金+商业补充保险）；

（四）发放安家补贴、人才补贴（学历补贴、职称补贴、证书补贴）、高温补贴、取暖补贴、出差补贴、工龄工资、全勤奖；

（五）提供带薪假期：周末双休、法定节假日、年假、婚假、丧假、产检假、陪产假、护理假、育儿假、哺乳假等；

（六）其他福利：党员关系发展、可解决天津落户、人才档案、党关系存档等事宜、生日礼金、孝亲奖、节日礼品、困难职工节日慰问、购买相关书籍费用全额报销等。

六、培养机制

（一）培养方向：

“未来咖”计划旨在为公司关键管理岗位招募和培养一批梯队人才，用科学的培养体系助力每位潜力新人成就“大咖”之路。

（二）职业发展及晋升路径：

管培生加入，一年后即有资格竞聘主管级岗位，两至三年后可挑战经理级岗位

（三）资源倾斜，加速成长

1、体系培养，个性结合：定制化培训体系，公司级培训与师徒带教结合，路径明确

2、定向轮岗，通览全局：轮岗培养，建立跨职能视野，为胜任管理岗位打下坚实基础

3、精英专带，助新成长：双导师制，高职级专业精英一对一辅导，加快适应脚步

4、高管直导，战略视野：卡本创始人亲自指导，链接公司战略与个人成长

七、简历投递 

八、联系我们

公司网址：www.tjcarbon.com

联系电话：18802211188（微信同号）

工作地址：天津市西青区盛达一支路

          天津市南开区奥城国际写字楼C6南楼6层

          北京市朝阳区保利东方中心D座401